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2021-08
中國(guó)瑞林開展2021年新員工入職系列培訓(xùn)
七月的英雄城,驕陽(yáng)似火,中國(guó)瑞林迎來(lái)了來(lái)自全國(guó)各地的新員工。為讓2021年新入職員工快速轉(zhuǎn)換角色、融入公司和熟悉公司的企業(yè)文化,以及提升新員工對(duì)公司的認(rèn)同感和歸屬感,7月20日至8月5日,公司人力資源部組織開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的系統(tǒng)入職培訓(xùn),助力新員工在實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值理想中揚(yáng)帆起航。
第一篇:課堂學(xué)習(xí)
公司總經(jīng)理吳潤(rùn)華、總工程師唐尊球和相關(guān)職能管理部門多位領(lǐng)導(dǎo)親自擔(dān)任主講老師,他們結(jié)合自身多年的工作體會(huì),主要圍繞職業(yè)塑造和價(jià)值觀、公司概況、發(fā)展戰(zhàn)略、技術(shù)創(chuàng)新、品牌建設(shè)、職場(chǎng)商務(wù)禮儀、企業(yè)文化、規(guī)章制度以及NIMS系統(tǒng)、3D應(yīng)用專題培訓(xùn)等方面展開,悉心為新員工的成長(zhǎng)起航指點(diǎn)迷津,開啟了新員工們深入了解公司的新征程。
第二篇:座談交流
公司領(lǐng)導(dǎo)、總監(jiān)、優(yōu)秀員工代表與新員工面對(duì)面座談交流,一直以來(lái)是公司的優(yōu)良傳統(tǒng)。黨委書記、董事長(zhǎng)章曉波、總經(jīng)理吳潤(rùn)華、紀(jì)委書記、工會(huì)主席文哲、副總經(jīng)理方填三、胡虎、人力資源總監(jiān)汪七一等出席座談會(huì)。
會(huì)上,新員工們暢談了他們的職業(yè)選擇、入職感受、培訓(xùn)體會(huì)及下一步工作打算,表達(dá)了為公司發(fā)展貢獻(xiàn)力量的決心,并提出了一些問(wèn)題和合理建議。公司領(lǐng)導(dǎo)與新員工互動(dòng)交流,釋疑解惑,會(huì)議始終洋溢著輕松和諧的氛圍,充滿了中國(guó)瑞林的“家文化”氣息。
第三篇:主題演講和素質(zhì)拓展
學(xué)生到職員的角色轉(zhuǎn)變,讓新員工釋放更多激情。以“瑞林人的工匠精神”為主題,9位新員工代表作了熱情洋溢的演講,描繪了對(duì)未來(lái)職業(yè)生涯的規(guī)劃和向往,抒發(fā)了在公司實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值理想的憧憬之情。
培訓(xùn)期間,公司還組織開展了形式多樣的戶外素質(zhì)拓展活動(dòng),進(jìn)一步增強(qiáng)了新員工的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和服務(wù)奉獻(xiàn)意識(shí)。
第四篇:總結(jié)表彰
榜樣精神,匠心傳承。8月5日,公司隆重舉行了新員工入職培訓(xùn)總結(jié)表彰大會(huì),會(huì)上表彰了10位“優(yōu)秀學(xué)員”,并為優(yōu)秀學(xué)員頒發(fā)了榮譽(yù)證書和精美獎(jiǎng)品。
入職培訓(xùn)好似一個(gè)窗口,是新員工們了解熟悉公司、融入公司的一個(gè)重要渠道。公司竭力為員工提供廣闊的發(fā)展平臺(tái),鼓勵(lì)支持員工成長(zhǎng)成才。希望全體新員工通過(guò)此次學(xué)習(xí),能夠盡快融入工作團(tuán)隊(duì),在工作崗位上實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值,秉承“專業(yè)、信譽(yù)、創(chuàng)新、合作”的企業(yè)精神,努力踐行“成就客戶、成就員工”的企業(yè)宗旨,推動(dòng)公司向著“成為具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)和核心競(jìng)爭(zhēng)力的國(guó)際化工程公司”的愿景闊步邁進(jìn)!

新員工入職合影
公司領(lǐng)導(dǎo)與新員工座談交流會(huì)

戶外素質(zhì)拓展活動(dòng)
入職培訓(xùn)總結(jié)表彰大會(huì)

